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玻璃鋼離心風機產能分布情況

2021年10月09日

     玻璃鋼離心風機企業是全國最大的生產風機的源頭,每年,都有很多媒體報道 玻璃鋼離心風機企業出現招工難的情況,尤其是每年春節前后。而2010年之前, 玻璃鋼離心風機生產企業根本不存在找不到元這樣的情況出現,可見用工的性質已經發生了一些變化。


  不但是員工很難招聘,而且員工的崗位穩定性也較低,很多員工出現大規模的跳槽,跳槽比較頻繁。而對于一些優秀的技術性人才, 玻璃鋼離心風機企業內更是少之又少,這無疑是制造業在這幾年出現的一個巨大問題。出現這一情況的原因有很多,不光和企業有關系,還和社會的發展,特別是制造業的轉型是分不開的。


  中國制造2025年規劃要求更多本領高強,技術優秀的技術人才引進,對相關人員進行培養,短時間來看,達到這一要求的難度很大。很多年輕人不愿意在從事生產制造,相比較其他行業,生產制造可以突破的能力很小,前景是比較單一的。要改變這個情況,要解決企業的員工待遇低,收入低,尊榮感低等諸多情況,需要給更多的年輕人創造一個有光明前景的職業道路,而不是停留在傳統企業以生產產量為第一要素,忽略員工總體進步的這樣一種單一的模式中。


  在制造業轉型的關鍵期, 玻璃鋼離心風機的生產企業需要克服重重苦難,沖破行業的低谷。


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